本网讯 为进一步强化脱贫攻坚力量，完善驻村工作队管理机制，提高脱贫攻坚驻村工作成效，高寺镇通过重学习，注宣传、强管理的方式，使得驻村工作出实效，驻村工作真正做到“助村”。

    一是加强培训学习，提升业务能力。采取工作部署、专题业务培训等方式，定期组织驻村工作队成员交流学习，提高业务能力和政策知晓度，为服务群众提供理论依据和解决途径。每周一三五驻村第一书记参加镇政府点名，抽查脱贫攻坚知识及村情概况掌握情况。

    二是加强宣传教育，营造良好氛围。注重驻村工作典型事迹宣传，充分挖掘优秀驻村工作成员和先进事迹，发挥模范示范作用。鼓励驻村工作队成员积极下村入户深入群众，开展多形式的宣传活动，为广大群众讲解国家政策方针宣传相关惠民政策，扩大政策知晓率，驻村工作队员要争当群众的信息员、调解员，办事员，努力拉近与人民群众的关系，营造争脱贫创小康的浓厚氛围。

    三是加强制度管理，确保履职到位。建立健全驻村工作管理制度，成立督查小组，定期对驻村工作成员到位情况、工作开展情况、政策落实情况进行督查，对督查发现问题责令限期整改，确保驻村工作队工作落到实处。（编辑：张纪友 通讯员：张红东）